Vigencia de Vales de Laboratorio 2017

La vigencia de los vales de laboratorio en México en el año 2017

Los vales de laboratorio son un beneficio muy utilizado en el ámbito laboral en México. Este tipo de vales son una forma de pago empleado por muchas empresas, especialmente en el sector de la salud, para cubrir las necesidades de sus empleados en cuanto a exámenes médicos y estudios de laboratorio. Sin embargo, como en cualquier trámite o procedimiento en México, es importante conocer la vigencia de estos vales y cómo pueden ser utilizados. A continuación, te explicaré todo lo que necesitas saber sobre la vigencia de los vales de laboratorio en México en el año 2017.

¿Qué son los vales de laboratorio y cómo funcionan?

Antes de entrar en detalles sobre la vigencia de los vales de laboratorio en México en 2017, es importante comprender qué son y cómo funcionan. Los vales de laboratorio son un tipo de prestación en especie que ofrecen las empresas a sus trabajadores para cubrir los gastos de estudios de laboratorio y exámenes médicos. Estos vales son emitidos por las empresas a través de una tarjeta o vale que puede ser canjeado en diferentes laboratorios y clínicas privadas que cuenten con convenios con la empresa.

Los empleados pueden hacer uso de estos vales para realizar los exámenes y estudios que necesiten, sin tener que desembolsar dinero en efectivo. De esta manera, los vales de laboratorio benefician tanto a los empleados como a las empresas, ya que los trabajadores pueden acceder a servicios de salud sin tener que incurrir en gastos y las empresas pueden ofrecer un beneficio adicional a sus empleados sin incurrir en costos adicionales.

Vigencia de los vales de laboratorio en México en 2017

La vigencia de los vales de laboratorio en México en 2017 está regulada por la Ley del Impuesto sobre la Renta (LISR) y su Reglamento (RISR). De acuerdo con la ley, los vales de laboratorio tienen una vigencia de un año, a partir de su fecha de emisión. Es decir, si un empleado recibe un vale en enero de 2017, éste será válido hasta enero de 2018.

Es importante tener en cuenta que, según el Reglamento de la LISR, los vales deberán contener la leyenda: “Vale únicamente para el año de calendario siguiente a la fecha de su expedición”. Por lo tanto, es responsabilidad de la empresa que emitió el vale cumplir con esta disposición y asegurarse de que la vigencia del mismo sea de un año.

¿Qué sucede si el vale expira sin ser utilizado?

En caso de que un empleado tenga un vale de laboratorio con vigencia en 2017 y éste no haya sido utilizado antes de su fecha de expiración, existen dos posibilidades. En primer lugar, si el empleado no hizo uso de dicho vale por causas ajenas a su voluntad (por ejemplo, enfermedad o imposibilidad de realizar los exámenes en la fecha prevista), la empresa deberá emitir un nuevo vale con vigencia en el año siguiente.

Por otro lado, si el empleado tuvo la oportunidad de utilizar el vale pero no lo hizo, éste sí expirará sin posibilidad de ser reembolsado o reemplazado. En este caso, es importante que la empresa haya informado previamente a sus empleados sobre la vigencia de los vales y que ésta esté claramente establecida en los mismos.

Conclusión

En resumen, los vales de laboratorio tienen una vigencia de un año en México, a partir de su fecha de emisión, según lo establecido en la Ley del Impuesto sobre la Renta y su Reglamento. Es responsabilidad de las empresas que los emiten cumplir con esta disposición y asegurarse de que la vigencia del vale sea de un año y de que la leyenda correspondiente esté impresa en el mismo.

Es importante que los empleados estén informados sobre la vigencia de sus vales de laboratorio y que hagan un buen uso de los mismos para no perder este beneficio. Además, si tienen algún problema para utilizar el vale antes de su fecha de expiración, es importante que lo notifiquen a la empresa para que puedan recibir un nuevo vale válido para el año siguiente.

Espero que este artículo haya aclarado todas tus dudas sobre la vigencia de los vales de laboratorio en México en el año 2017. Recuerda siempre informarte y estar al tanto de los beneficios y obligaciones que tienes como empleado. ¡Hasta la próxima!

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